加拿大移民这个项目，不需要雅思也能移民成功

作为移民大国之一，加拿大不管是在生活质量、社会福利、环境安全，还是教育水平上，都处于全球领先地位。加之加拿大本身就“地大物博人稀”，对新移民也是“汲汲以求”，移民作为一项基本国策，每年计划对外接收各项移民指标高达40多万。

但是，加拿大的移民项目种类繁多，要求各异，大类分有经济、技术、亲属等，细分又有投资创业、雇主担保、技术工人、亲属担保等等，如果自身语言条件没有那么好可以移民么？如何在众多项目中选择一个合适自己的项目呢？

或许加拿大安省雇主担保移民就非常适合你！

对于很多中国境内的申请人，英语成绩就像一道大山，拦住了无数英雄好汉。不要求英语成绩的安省雇主担保成了唯一的出路。

安省雇主担保移民（EMPLOYER JOB OFFER CATEGORY），是在安省省提名移民OINP类别下的一个重要的子类别移民方式，是指达到一定规模的安省企业，在聘用海外员工后，愿意担保这个员工，那么该员工就有机会通过这个雇主的担保直接拿到安省的提名证书，从而直接申请移民。

新政下，它对申请人英语能力不做要求，这大大降低了国人申请的难度。

工作经验：提交申请前的5年中，从事与工作offer中同一NOC职业累计2年；

居住意向：必须有居住在安大略省的意向；

录取信：持有安省雇主提供的长期全职工作offer，职业类别属于NOC 0、A或B类，薪资水平符合该地区行业中位数标准，如申请人正在为雇主从事该职位的工作，工作offer中的薪资必须等于或高于当前的薪资水平；

合法身份：如当前居住在加拿大需持有合法身份（如学习许可、工作许可、访问许可等），当前居住在加拿大境外的不要求。

1.企业经营

在提交申请之前的三年内 ，公司必须一直处于活跃状态。 如果现公司是由其他公司合并而成，雇主需要证明：公司已连续运营三年以上；公司合并不影响安大略省的就业机会；申请人的Job Offer是有效的。 

2.办公地点

企业在安省范围内有至少一处办公地点。

3.法律法规

企业符合“安大略省就业标准法”和“安大略省职业健康与安全法”。

4.企业规模

a) 年收入： 如果申请人将在大多伦多地区（包括多伦多市，达勒姆，哈尔顿，约克和皮尔地区）工作或报告工作(report to work)，雇主必须证明企业的年收入至少为1,000,000加币（不包括HST / GST）；如果申请人将在大多伦多地区以外的地方工作或报告工作(report to work)，雇主必须证明企业年收入至少为500,000加币（不包括 HST / GST ）。

b) 全职员工数量： 如果申请人将在大多伦多地区工作或报告工作(report to work)，雇主须证明企业雇佣了至少5位加拿大公民或永久居民为全职员工，且他们 在申请人即将工作的地方进行工作； 如果申请人将在大多伦多地区以外的地方工作或报告工作(report to work)，雇主须证明企业雇佣了至少3位加拿大公民或永久居民为全职员工，且他们在申请人即将工作的地方进行工作。 

5.招聘成果

雇主担保的员工属于外国劳工类和紧缺职业类别时，如果申请人属于下列情况，则雇主必须证明其付出了合理的招聘成果：现居住在加拿大境外；以访客身份访问加拿大；在安大略省以外的省或地区工作。 

如果申请人属于以下情况，则不要求证明招聘成果：申请人可以在安省合法工作；对于申请人的职位(NOC职业代码)，可以为申请人提供积极的劳动力市场影响评估（LMIA）。

1.EOI打分海外工人类别语言及学历不参与打分，项目要求低；

2.申请材料简单，无需商业背景，无资产要求，无需审计和资金来源解释；

3.申请程序简单，无需学历认证；

4.安省为加拿大经济大省，地理位置优越，教育资源丰富；

5.一步到位，一人申请，全家移民。

对于申请者来说，雇主担保类别是一个稳定可靠的项目，因为加拿大对于外来人才的需求是源源不断的，对于能在加拿大工作岗位上创造价值的海外人士只会更加敞开大门。

还是那句话，移民需趁早，只要解决真实有效雇主提供的工作机会，安省雇主担保项目便拥有着不可比拟的优势。想要移民的小伙伴，切莫错过这个移民加拿大的黄金时期！